本次论坛汇聚人力资源行业精英和知名人力资源、劳动法、财务专家，旨在促进行业交流、加深行业合作，探讨“互联网+人力资源”的创新趋势对行业的影响，共享科技发展给人力资源带来的变化，帮助企业实现以人力资源为驱动的快速发展。

数字化人力资源专家、“透明人才”领创人、江苏省数字经济商会副秘书长何伟受邀做《数字化人力资源管理创新》主题分享。从数字时代内涵和创新人资管理角度出发，解读了数字化的发展趋势、本质和特征以及数字经济时代人力资源的创新。课程反响热烈，对于企业如何实现数字化人力资源管理创新提供了新的思维、策略和方法，获得在场企业家一致赞誉。

据悉，为深入完整地指导数字化在企业人力资源管理领域的创新应用，何伟老师已完成“数字化人力资源”（DHR）五篇系列长文的撰写和发布。该系列文章可以为传统企业探索人力资源管理的数字化在数字化实践，提供系统的方法指导。相关文章已发表在《企业管理》杂志、省数商会公号和大任智库公号【何伟知见】专栏等专业媒体上。